强机制抓重点重落实　鼓楼推进社区构造换届推举

         今年是村级构造换届推举年。近段时间来，鼓楼区仔细贯彻落实中央和省委、市委关于村级构造换届的有关要求，提早策划，多措并举，踏实推进社区构造换届推举工作，以确保推举发生本质优秀、结构公道、群众承认的新一届社区“两委”班子。

　　从紧从快

　　强化向导健全机制

　　本次社区构造换届推举，是党的十九大之后开始的新一轮社区构造换届，既是稳固党的在朝根底的内涵要求，也是增强和创新城区管理的要害之举，更是推进首善之区、幸福之城建立的有力包管。鼓楼区将换届推举工作作为当前的一项严重政治义务，年初以来，屡次召开专题集会，研讨换届前期预备工作。

　　5月14日，颠末前期充沛预备，合利宝POS办理鼓楼区社区构造换届推举工作动员布署集会召开，正式拉开换届推举工作的尾声。

　　为进一步增强对社区构造换届推举工作的指点，鼓楼区成立以区委文书为组长的区社区构造换届推举工作向导小组，同时树立区四套班子向导干部挂点联络社区构造换届推举工作制度，37名区四套班子向导干部每人包片联络1个街镇，并挂点联络1个换届推举相对困难的社区进行指点。

　　“挂点重在督促街镇、社区处理换届推举中的实际题目。挂点向导干部要通过‘一对一’指点，‘点对点’督查，协助社区处理实际困难。”鼓楼区相干担任人通知记者，每次调研走访还将由挂点向导、街镇分别填写登记表，双向反应至区换届办，由其增强跟踪督查。

　　据悉，停止现在，区四套班子向导干部均已深化挂点联络街镇、社区调研走访，带头宣扬换届政策，协助处理题目，并提出指点性意见95条。

　　同时，鼓楼区还实验街镇党（工）委文书向区委签署社区构造换届责任书制度，要求他们仔细履行“第一责任人”职责，把换届推举工作牢牢抓在手上，对每个社区的换届工作做到亲身抓、亲身管。

　　为优化社区干队伍伍，实在强大社区下层主干力量，鼓楼区还提早启动社区“两委”班子任期稽核评断工作，接纳现场述职、民主测评、一般说话、实地调查等多种稽核方法，公道运用调查结果，增强人选储藏力度，并探究“老小配”“男女配”“跨境配”等新形式。